Artículos: "Arbeitszeit"
31/05/2023
Nuevas obligaciones para los empresarios en materia de salud y seguridad laboral debido a condiciones meteorológicas extremas (olas de calor)
Según las estadísticas, el número de muertes por calor extremo en España el año pasado se multiplicó por cinco con respecto a 2015. Esto afectó a los trabajadores que trabajaban al aire libre en condi...
28/04/2023
Incentivos financieros y requisitos para implementar una jornada de cuatro días
“Según datos de la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico, más horas de trabajo no se traducen en una mayor productividad.” Esto es lo que dice la introducción de la Orden /1238/ 2022...
28/02/2023
Una sentencia del Tribunal Supremo concreta el deber de colaboración del trabajador en el registro de su jornada laboral
El Tribunal Supremo dictó otra importante sentencia sobre el registro de la jornada laboral, sentencia 41/2023 de 18 Ene. 2023, Rec. 78/2021. Esta obligación está regulada en el Estatuto de los Trabaj...
30/06/2020
¿Qué formalismos debe adoptar la empresa ante la solicitud de adaptación de jornada?
La solicitud de adaptación de jornada se suma a las novedades en los planes de igualdad, registro horario y ampliación del permiso de paternidad aprobadas recientemente por el gobierno español. ¿Cómo ...
28/02/2020
TJUE: Registro de la jornada laboral – Perspectiva del derecho de iniciativa de los comités de empresa
1. Sentencia del TJUE Según la sentencia del TJUE de 14 de mayo de 2019 (asunto C-55/18), existe a nivel nacional una vulneración de la Carta Europea cuando los Estados miembros no imponen a los em...
31/01/2020
Jornada laboral en España. ¿Qué debe tener en cuenta la empresa?
Desde el 12 de mayo de 2019 las empresas en España están obligadas a llevar un registro diario de la jornada de trabajo de sus trabajadores. El incumplimiento de esta medida conlleva multas que pueden...
29/11/2019
Primeros pronunciamientos sobre el registro de jornada
Ya han pasado 6 meses desde la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 8/2019, que obliga a las empresas a registrar la jornada diaria de sus trabajadores. Muchas empresas tuvieron que implementar siste...
31/10/2019
Los contratos para la campaña de Navidad y rebajas: ¿qué hay que saber?
Se acercan los meses de diciembre y enero y, con ellos, aumenta la contratación de personal para cubrir puestos de trabajo durante las Navidades y las rebajas. Por eso, muchas empresas recurren a cont...
28/06/2019
Derecho a la adaptación de la jornada para conciliar la vida familiar y laboral
El Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, ha introducido el derecho d...
29/03/2019
Nueva obligación empresarial de registro diario de jornada
El registro diario de la jornada ya es una realidad. Tras la publicación el pasado día 12 de marzo de 2019 del Real Decreto Ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de luc...
31/05/2018
El Tribunal Administrativo Federal alemán deniega la compensación de horas extraordinarias con las vacaciones o festivos
La sentencia se basaba en la siguiente situación: El hospital universitario de Colonia lleva un registro de comienzo y fin de jornadas de los médicos contratados. El registro sirve para controlar el c...
30/03/2018
Las guardias domiciliarias deben considerarse como tiempo de trabajo - pero no la disponibilidad domiciliaria general
Las guardias domiciliarias que obligan al trabajador a responder de forma inmediata y permanecer a disposición de sus jefes para prestar un servicio deben considerarse como tiempo de trabajo, incluso,...
31/10/2017
Normativa para el pacto de horas complementarias en España
Las empresas que quieran contratar algún trabajador a tiempo parcial, pero desconozcan por cuánto tiempo, pueden formalizar un pacto de horas complementarias. Las horas complementarias se realizan por...
29/09/2017
Obligatoriedad del registro de jornada diaria en la empresa en España
La sentencia del 4 de diciembre de 2015 dictada por la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional confirma la obligatoriedad para las empresas en España de llevar un registro de jornada diaria para ca...
28/04/2017
El Tribunal Supremo anula la obligación de registrar la jornada de trabajo de todos los empleados
El Estatuto de los Trabajadores, en su artículo 35, que regula la realización de horas extraordinarias, establece que la empresa estará obligada a llevar un registro de las mismas, de tal forma que el...
31/05/2016
Corre, Lola, corre – o la jornada laboral en España
Con respecto al horario laboral, posiblemente se estén aproximando nuevos tiempos. En la política hay un gran debate en el que los medios de comunicación toman activamente cartas en el asunto. Por eje...
29/02/2016
La cesión solidaria de vacaciones entre compañeros
En Francia cada vez son más comunes los casos de cesión solidaria de vacaciones entre compañeros. Por ejemplo trabajadores de una fábrica de cristales donaron un total de 350 días, los de una empresa ...
¿Quiere que aparezca su empresa en nuestras newsletters y noticias?
Posicione su empresa entre los mejores bufetes hispano-alemanes, transmitiendo a sus clientes profesionalidad dentro de la actualidad legislativa.