Artikel: "IAO-Übereinkommen Nr. 158"
Arbeitsrecht
30/06/2026
Welche Informationen dürfen Arbeitgeber nach einer krankheitsbedingten Abwesenheit von Beschäftigten verlangen?
Der spanische Oberste Gerichtshof hat sich kürzlich mit einer umstrittenen Frage dazu befasst, welche Informationen, bzw. genauer gesagt: welche konkreten personenbezogenen Daten, ein Unternehmen von ...
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